実務経験で４０年間、労使双方の立場を経験しながら「真の労使関係」とは何か、を追及しながら各種諸規程の整備のみではなく「人と人との」生きた「労使関係」を醸成するため「人に関する」問題一筋に取組んでおります。 労使紛争関係の事前防止のための対応策についての相談指導、セミナー、相談会、あっせん等に多数かかわってきましたが、労使紛争発生後の対応策にも迅速に対応しております。
 民間企業において経理、総務、人事の管理者として実務担当後、昭和５５年社会保険労務士試験合格、経理部長、総務部長、並びに労働組合担当部長、総括担当役員として勤務。 平成１１年東京都において社会保険労務士事務所開業。主として中小企業の労務相談、各種諸規程の改善見直しから雇用管理全般、相談指導、セミナー、相談会、あっせん等に多数かかわり現在に至っております。 東京都社会保険労務士会所属 多摩市創業支援サポート市民スタッフ  労働者のやる気、働き甲斐が目に見えるようなシステムとともにお互い「人」の信頼関係をどうして築くか、「人」の活用が最終的には企業の業績向上につがることの再認識や各種ノウハウ、労使間の信頼関係醸成のためのご提案をさせていただきます。ＩＴ万能化の現在においても「人」としての人間関係の信頼こそ根源であります。 その人間関係や本当の信頼関係とは如何にすれば醸成されるのか、という問題に真正面から取り組み労使双方に対して適切なるアドバイスとともに長年の経験実績で対応させていただいております。  トップページヘ |
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