横浜 社会保険労務士、労務管理、就業規則、是正勧告 セミナー・研修・講師などご活用ください。
みどり社労士会は  地元(神奈川県や横浜市等)の企業の発展と成長、  地域住民の幸せに貢献し続けます   セミナー・講演は当会にお任せください。セミナー・研修は当会にお任せください。 本文へジャンプ
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セミナー・研修・講演はみどり社労士会へお任せください!


ご盛況で終了致しました。ありがとうございました。

 就業規則作成セミナー 開催 決定 !   
 トラブル予防!   



【1日目】 
日    時 2010年11月9日(火)  18:30~20:40
内容 第1講座 残業対策
      『残業がなければ残業代はかかりません!』
 
                     特定社会保険労務士 小高基裕
第2講座 改正労働基準法
      『知っておこう時間外割増率アップ!』

                     特定社会保険労務士 柏木京子

【2日目】
日    時 2010年11月16日(火)  18:30~20:40
内容 第1講座 懲戒対策
      『訴えられない為に!』
 
             行政書士・特定社会保険労務士 久保田雅之
第2講座 非正規労働対策
      『その雇止め大丈夫ですか?』

                    
特定社会保険労務士 加藤康弘

 ●場所  :緑公会堂2F会議室(横浜市緑区総合庁舎内)
        横浜市緑区寺山町1181
        http://www.city.yokohama.jp/me/midori/shisetsu/chi_4_shisetsu.html

 ●料金  2日(4講座)で 990円

  セミナーチラシ(申込書)のダウンロード  →    ダウンロード




   みどり社労士会は、民間企業様対象の独自セミナーの他、商工会議所、商工会、行政機関などの

  公的機関主催のセミナーや研修、コンサルティングなどを通じて積極的に社会に貢献し続けたいと

  考えています。

   労働セミナー 労務管理セミナー 就業規則セミナー 人事制度構築セミナー  

 
  助成金セミナー 年金セミナー 賃金制度セミナー 人事労務担当者育成研修など

   時代にマッチした最新のコンテンツをご提供させていただきます。

             

最新の トピック

  国会で審議されていました労働基準法改正案が、11月18日に一部修正を経て衆院本会議で可決

  されました。これによると
2010年の4月には、労働基準法が改正され、60時間を越える時間外労働

  (残業時間)については、50%(現行25%)の割増賃金の支払が企業に求められてきます。

  どんな企業でも、すぐに対応することは困難です。今から、労働時間を減らす様々な取り組みを

  することが必要です。



      みどり社労士会特徴
 【特徴1】 多様な経験・経歴を持つ専門家が所属
  出身企業で言えば、大手の商社、メーカー、自動車、金融機関、
 保険会社、教育機関、健康保険組合、サービス業、その他。
  経験で言えば、会社役員、労働組合役員、マネージャー、営業、
 経理、
総務、経営コンサルタント、講師、その他。
 と多種多様な専門家が所属し、連携し活動しています。

多種多様な業種の企業様のニーズに対応し、
経営課題を解決することができます。

      
 【特徴2】 国家資格者だから安心

 みどり社労士会の会員は、社会保険労務士、行政書士、税理士、
 中小企業診断士などの国家資格者です。

 これらの専門家が有機的に連携して、企業や地域住民、 行政機関等
 の様々なニーズにお応えさせて頂きます。

 これらの国家資格者は法律等で、守秘義務や信義則などはじめと
 する厳しい制約の中で、責任を持って業務を行なっておりますので、
 安心してお任せ下さい。

 しかも、これだけの有資格者が連携するケースは極めて少ないものと
 考えられます

      
 【特徴3】 実務経験が豊富な専門家集団

 みどり社労士会の会員は、全員プロの専門家として、実際に実務に
 携わっています。
 具体的には、
 ・顧問契約    ・・・企業に対して継続的なご支援の提供
 ・セミナー講師 ・・・民間企業、商工会議所、商工会、横浜市、
              その他においてセミナー・企業研修など
              教育活動等をしている者が多数所属しており
              ます。

 ・コンサルティング・・・経営戦略立案、経営計画策定等支援
              人事労務管理、人事制度構築等、
              労働基準監督署からの是正勧告への対応、

              就業規則作成変更、労働組合・ユニオン対応
              その他

 ・行政機関への手続業務・・・
              労働基準監督署、社会保険事務所、 法務局、
              税務署、その他行政機関等

 ・労働相談員   ・・・労働局等の行政機関において相談員として
               協力をさせて頂いて者が所属しております。
 ・年金相談員   ・・・行政機関において相談員として協力をさせて
               いただいている者が所属しております。

 ・その他に行政機関への専門家登録

 単なる知識ベースではなく、これだけの実務経験がある専門家
 揃っているのが、みどり社労士会の特徴です。

企業様や地域住民のお役に立つことができます。


平成22年7月20日 「何でも相談会」

横浜市の緑区役所前で開催、暑い日にもかかわらず、多くの方が、年金や労働問題などの相談に
おみえになりました。





















みどり社労士会は、神奈川県横浜市に関係する

社会保険労務士・行政書士・中小企業診断士・

税理士などが所属する専門家集団です。

私たちは、地域社会の発展や住民の幸せ作りに

寄与することを目的に、さまざまな活動を展開

し続けます。
労働セミナーの様子
平成20年6月労働セミナー
(神奈川県横浜市緑公会堂)


平成19年は年金問題が発生し国民の不安が大きく

なる中、みどり社労士会は年金の無料相談会を

素早く実施し、地域住民の期待応えてきました。

その様子は、地元のタウンニュースにも掲載さ

れました。

             ↓

       
タウンニュース
年金の無料相談会の写真
平成19年7月年金無料相談会
(神奈川県横浜市緑区役所前)
                                       


みどり社労士会は、今後も労働セミナー労務管理セミナー

 
助成金セミナー、人事労務担当者様向けの研修、社員研修、

 個別相談会等の活動を積極的に行ない、横浜はじめ地域の企業や住民の

 お役にたっていきたいと考えております。



社会保険労務士とは

 労働社会保険関係法(健康保険法、厚生年金保険法、 国民年金法、

 労働基準法、労働者災害補償保険法、雇用保険法等約50の法律)及び

 人事労務管理(人事管理、労働条件管理、就業規則変更、労使関係管理等)

 の専門家として、企業経営の4要素(ヒト・モノ・カネ・ 情報)のうち、

 ヒトの採用から退職までの労働及び社会保険に関する諸問題、

 さらに老後の年金を含む生活設計などの相談に応じる、ヒトに関する

 エキスパートです。














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